متن نامه این فعال صنفی به شرح زیر است:
«ضمن آرزوی سربلندی و موفقیت روز افزون برای جمهوری اسلامی ایران و سلامتی همه خدمتگزاران صدیق این مرزو بوم، همانگونه که مستحضرید عزم جزم دولت و امت در این برهه حساس کشور، تلاش در مسیر وفاق همگانی و تقویت انسجام و همبستگی هرچه بیشتر آحاد مردم و همچنین تاکید بر اتحاد و وحدت یکپارچه در جهت مقابله با استکبار جهانی و صهیونیسم غاصب در حفظ کیان ایران اسلامی عزیز میباشد.
بدیهی است هرگونه گفتار و کردار از ناحیه مسئولین، باید سنجیده و عالمانه در تقویت این مسیر درست با رویکرد وحدت ملّی صورت پذیرد.
مع الوصف هراز چندگاه اقداماتی در سطح بالاترین رده وزارتی صورت میپذیرد که متاسفانه بر خلاف مسیر آرامش و موجب تنش آفرینی و التهاب جامعه بوده و به ضرر مردم و انقلاب اسلامی میباشد. از جمله مصادیق بارز این امر میتوان به نامه شماره ۲۲۴۹۳ مورخ ۲۷/۰۲/۱۴۰۵ جناب آقای دکتر میدری وزیر محترم تعاون، کار ورفاه اجتماعی اشاره نمود که هر چند در این مقال کوتاه قصد نقد و یا تخطئه این نامه که مغایرت آن با شرع و قانون و عرف بر همگان ثابت و در این خصوص از سوی اندیشمندان و تشکلات صنفی ذینفع این نقد، و اعتراضات شدیدی را در پی داشته است -، مدنظر وضرورت انشاء مطالبی نیست؛ مع ذالک با احساس خطر شدید از آثار زیانبار این نامه در برهم زدن وحدت امت با نظام و دولت اسلامی و خدای ناخواسته کشیده شدن این اعتراضات به کف خیابان، از محضر شما فرهیخته اندیشمند، خیرخواهانه تقاضا داریم دستورفرمائید تا نسبت به ابطال و لغو این نامه خطرناک و خارج شدن آن از دستور و ادامه بررسی، اقدام عاجل مبذول و نتیجه آن به مردم علی الخصوص طبقه کارگر و بازنشسته و بیمه شدگان از طریق مراجع اطلاعرسانی ملی و رسمی گزارش و اطلاعرسانی لازم صورت پذیرد.
ضمناً نقد شرعی – قانونی و عرفی طرح مورد اشاره از سوی وزیر محترم در نامه صدرالذکر را به وقت دیگر موکول مینمائیم.»
از بازنشستگان همکار در تامین اجتماعی برای اصلاح سازمان استفاده میکنیم
سالاری گفت: همکاران بازنشسته تامین اجتماعی سالها در بخشهای مختلف سازمان به بیمهشدگان خدمت کردهاند و دارای تجربیات خوبی هستند که باید از این ظرفیت استفاده شود.
نشست هماندیشی سازمان تأمین اجتماعی و اعضای هیأت مدیره کانون ملی همکاران بازنشسته سازمان تأمین اجتماعی با حضور مدیرعامل، قائممقام مدیرعامل، معاونین و مدیران سازمان برگزار شد.
مصطفی سالاری در این نشست با استقبال از نظرات و دیدگاههای همکاران بازنشسته گفت: همکاران بازنشسته سالها در بخشهای مختلف سازمان به بیمهشدگان خدمت کردهاند و دارای تجربیات خوبی هستند که باید از این ظرفیت استفاده شود.
وی در ادامه با تشریح منابع و مصارف سازمان در سالجاری افزود: تراز منابع و مصارف برای یک سازمان بیمهگر یک ضرورت حیاتی است که متأسفانه در طول سالهای گذشته برخی تصمیمات و مصوبات و اقدامات و یا عدم تصمیم و اراده جدی برای انجام اصلاحات ضروری موجب شده که منابع و مصارف سازمان دستخوش ناترازی شود.
سالاری در ادامه، بازنشستگیهای پیش از موعد، ارسال دستمزدهای غیرواقعی و مشاغل سخت وزیانآور را از چالشهای سازمان دانست و گفت: از هر تلاش و اقدامی که در داخل یا در ارتباط با سایر مراجع بوده است کوتاهی نکردیم و با همکاری خوب دولت و مجلس با سازمان و توسعه خدمات غیرحضوری و هوشمند و مشارکت شرکای اجتماعی، مسیر اصلاحات در این سازمان با قدرت پیش خواهد رفت.
وی با اشاره به موضوعات مطرح شده توسط همکاران بازنشسته، گفت: حساسیت، دلسوزی و تعهد همکاران بازنشسته بیانگر عمق اشراف و تعلق خاطر آنها به سازمان است و در این مسیر از نقشآفرینی و همراهی آنان برای بهبود و اصلاح شرایط سازمان استقبال میکنیم.
در ابتدای این نشست، اعضای کانون ملی همکاران بازنشسته سازمان تأمین اجتماعی به بیان مطالبات و دغدغههای خود پرداختند.