به گزارش خبرکده، بر اساس اطلاعیه اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، پس از جلسه مشترک مسئولان این سازمان با اعضای هیئتمدیره کانون کارگران بازنشسته و مستمریبگیران در ۲۲ اردیبهشت ۱۴۰۵، درباره نحوه افزایش سالانه حقوق و اجرای گام سوم متناسبسازی تصمیمگیری شده است.
افزایش ۶۰ درصدی حقوق حداقلبگیران تامین اجتماعی
طبق اعلام رسمی سازمان تأمین اجتماعی، میزان افزایش مستمری بازنشستگان مشابه مصوبه شورای عالی کار تعیین شده است. بر این اساس، حقوق بازنشستگان حداقلبگیر ۶۰ درصد افزایش خواهد یافت. همچنین برای سایر سطوح مستمریبگیران افزایش ۴۵ درصدی به همراه مبلغ ثابت ۱۵ میلیون و ۵۸۶ هزار و ۴۷۱ ریال در نظر گرفته شده است.
اجرای گام سوم متناسبسازی حقوق بازنشستگان
یکی از بخشهای مهم این تصمیم، اجرای مرحله سوم متناسبسازی حقوق بازنشستگان است؛ طرحی که بر اساس قانون برنامه هفتم توسعه اجرا میشود. هدف از این طرح آن است که نسبت مستمری بازنشستگان به حداقل دستمزد، به حدود ۹۰ درصد نسبت اولین حقوق بازنشستگی آنان در زمان برقراری مستمری برسد.
مسئولان سازمان تأمین اجتماعی میگویند اجرای این مرحله میتواند بخشی از فاصله ایجاد شده میان حقوق بازنشستگان و دستمزد شاغلان را جبران کند.
پرداخت افزایش حقوق از چه زمانی آغاز میشود؟
با وجود اعلام افزایش حقوق، بسیاری از بازنشستگان نسبت به زمان اجرای آن ابهام دارند. طبق اطلاعیه سازمان تأمین اجتماعی، احکام جدید احتمالاً در نیمه اول خرداد صادر میشود. به همین دلیل انتظار میرود حقوق اردیبهشت بازنشستگان همچنان بر اساس ارقام سال قبل پرداخت شود و افزایشها پس از صدور احکام اعمال شود.
این موضوع باعث انتقاد برخی فعالان صنفی شده است؛ زیرا حقوق بازنشستگان صندوقهای لشکری و کشوری از ابتدای سال افزایش یافته است.
ابهام در مزایای جانبی بازنشستگان تامین اجتماعی
در کنار موضوع افزایش مستمری، برخی فعالان کارگری نسبت به وضعیت مزایای جانبی بازنشستگان نیز ابراز نگرانی کردهاند.
یکارشناسان، معتقدند اطلاعیه سازمان تأمین اجتماعی درباره برخی مزایا شفاف نیست.در حالی که حق مسکن کارگران شاغل از ۹۰۰ هزار تومان به ۳ میلیون تومان افزایش یافته، هنوز مشخص نیست آیا این افزایش برای بازنشستگان نیز اعمال میشود یا نه.
پایین بودن برخی مزایا : در حال حاضر حق مسکن بازنشستگان حدود ۲۷۰ هزار تومان و حق معیشت حدود ۶۰۰ هزار تومان است؛ رقمی که به گفته فعالان صنفی با شرایط تورمی فاصله زیادی دارد.
نگرانیها درباره آینده حقوق بازنشستگان
در کنار بحث افزایش حقوق در سال جاری، برخی فعالان کارگری نسبت به طرحهایی که ممکن است در آینده بر میزان مستمری تأثیر بگذارد نیز هشدار دادهاند.
برخی پیشنهادها برای اصلاح قوانین بازنشستگی میتواند در نهایت به کاهش ۳۰ تا ۴۰ درصدی حقوق بازنشستگان آینده منجر شود. به گفته او، یکی از این پیشنهادها تغییر ماده ۷۷ قانون تأمین اجتماعی و محاسبه حقوق بازنشستگی بر اساس میانگین کل سنوات کاری به جای میانگین دو سال پایانی است.
یکی از محورهای اصلی انتقاد فعالان کارگری، بدهی دولت به صندوق تأمین اجتماعی است. آنان میگویند دولت به عنوان بزرگترین بدهکار این صندوق باید پیش از هرگونه تغییر در قوانین بازنشستگی، تکلیف بدهیهای انباشته خود را مشخص کند.
به باور برخی کارشناسان حوزه کار، پایداری مالی صندوقهای بازنشستگی در ایران به شدت به مدیریت منابع و تسویه بدهیهای دولت وابسته است و بدون حل این مسئله، اصلاحات ساختاری ممکن است فشار بیشتری بر بیمهپردازان وارد کند.
راههای پیگیری اطلاعات برای بازنشستگان
سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرده است که بازنشستگان برای دریافت اطلاعات دقیق درباره افزایش حقوق و صدور احکام میتوانند از طریق مرکز ارتباط مردمی این سازمان با شماره ۱۴۲۰ اقدام کنند. همچنین اخبار رسمی مربوط به حقوق بازنشستگان از طریق وبسایت رسمی سازمان تأمین اجتماعی منتشر میشود.
با وجود وعده افزایش حقوق و اجرای متناسبسازی، بسیاری از بازنشستگان همچنان منتظرند تا با صدور احکام جدید در خردادماه مشخص شود که این تصمیمها تا چه اندازه میتواند فشار معیشتی آنها را کاهش دهد.
منبع: خبرکده