رئیس مرکز منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش با بیان اینکه مدارس غیردولتی برای جذب معلمان بازنشسته یا شاغلان متقاضی کار محدودیتی ندارند، گفت: به‌کارگیری معلمان بازنشسته در مدارس دولتی تابع سازوکار مشخصی است و به نیاز آموزش و پرورش و درخواست افراد بستگی دارد.
علی باقرزاده درباره دعوت به کار معلمان بازنشسته از سوی مدارس غیردولتی گفت: مدارس غیردولتی برای استفاده از معلمان بازنشسته یا افرادی که هنوز بازنشسته نشده‌اند، محدودیتی ندارند.
وی با اشاره به وضعیت بازنشستگی نیرو‌های شاغل در مدارس غیردولتی افزود: افرادی که در این مدارس فعالیت می‌کنند، در صورت مشمول بودن قانون تأمین اجتماعی و برخورداری از شرایط لازم، ممکن است مشمول بازنشستگی شوند؛ اما افرادی که قرارداد ندارند و تحت پوشش هیچ‌یک از سازمان‌های بیمه‌گر نیستند، اساساً مشمول بازنشستگی نیز نمی‌شوند.
رئیس مرکز منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش ادامه داد: تصمیم‌گیری درباره استفاده مجدد از نیروی بازنشسته در مدارس غیردولتی، بر عهده مؤسس مدرسه است و مؤسس می‌تواند در صورت تمایل، از نیروی بازنشسته خود دوباره استفاده کند.
باقرزاده با اشاره به سازوکار به‌کارگیری معلمان بازنشسته در آموزش و پرورش گفت: در استان‌ها کمیته سرمایه انسانی تشکیل شده است که متناسب با نیاز مناطق در رشته‌ها و جنسیت‌های مختلف، با افراد داوطلب مصاحبه می‌کند و در صورت احراز صلاحیت‌های عمومی، تخصصی و حرفه‌ای، امکان تدریس آنان در مدارس فراهم می‌شود.
وی تأکید کرد: به‌کارگیری این افراد به درخواست خودشان و همچنین نیاز آموزش و پرورش بستگی دارد.
رئیس مرکز منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش اظهار کرد: مدارس غیردولتی برای جذب نیرو، چه از میان بازنشستگان و چه از میان افرادی که از خارج از این مجموعه‌ها متقاضی کار هستند، محدودیتی ندارند.